|
Ana Sayfa | Kayıt ol | Yardım | Ortak Alan | Ajanda | Bugünkü Mesajlar | XML | RSS | |
21-09-2008, 15:46 | #1 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Uçak fabrikasında yeni bir tasarım. Herşey mükemmel. İlk test uçuşu fakat uçağın kanatları gövdeyle bağlantı yerinden kopuyor. Tüm ekip enkazın başında. Birisi -Kanatla gövdenin birleştiği yerlere delik delin diyor. Yeniden hesaplamalar, iki yıllık çalışma, test uçuşu. Ne yazık ki akıbet aynı. Kanatlar yok. Fabrikaya taşınan enkazın başındaki acayip adamdan aynı öneri. -Delik delin kardeşim. Üçüncü denemenin de akıbeti aynı olunca proje sorumluları acayip adamın dediklerini uygularlar. Sonuç tam bir BAŞARI. İnanılmaz bir sağlamlık. Acayip adamı fabrika içinde bulurlar ve proje müdürünün önüne getirirler. -Biz bu kadar Profesör ve Mühendis, bilim adamı çözemedik, sen çözdün bu sorunu; kimsin sen? Adamcağız sıkılarak: -Tuvalet temizleyicisiyim, kahrolası tuvalet kağıtları hiç bir zaman delikli yerlerinden kopmazlar da!. | ||
|
21-09-2008, 15:46 | #2 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Adamın biri balona binmiş ve uçarken yolunu kaybedip bilmediği bir yerde bir çayıra doğru sürüklenmiş. Balonun aşağıda çok yaklaştığı bir sırada aşağıda birini görmüş ve sormuş: - Kayboldum, nerede olduğu söyleyebilir misiniz? - Bir çayırın üzerinde uçmakta olan bir balonun içinde şu kadar yüksektesin! Balondaki şahıs bu cevap üzerine: - Siz profesör olmalısınız. - Evet, nereden anladınız? - Söylediğiniz her şey %100 doğru fakat verdiğiniz bilgiler hiç bir işe yaramıyor. Bunun üzerine aşağıdaki adam, yukarıya seslenir: - Siz de işadamı olmalısınız. - Evet, siz bunu nereden anladınız? - Birincisi, kim olduğunuzu, nereden geldiğinizi, nereye gitmek istediğinizi, amacınızı bilmiyorum ve tamamen kaybolmuş durumdasınız, buna rağmen size yardımcı olmamı bekliyorsunuz. İkinci olarak da, benimle karşılaşmadan önce hangi durum ve pozisyonda idiyseniz şimdi de aynı yerdesiniz buna rağmen beni suçluyorsunuz. | ||
21-09-2008, 15:48 | #3 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Bir fizikçi, bir kimyacı ve bir ekonomist. Issız bir adaya düşmüş. Yiyecek bir şey yok. Lakin bir bakmışlar sahile vuran bir konserve kutusu: Dolma! Fizikçi demiş ki: - Bir taşla vurup açalım, yeriz. Kimyacı demiş ki: - Ateşe atalım hem sıcak bir şeyler yemiş oluruz hem de kutu açılır. Ekonomist lafa girmiş: - Farz edelim ki elimizde bir konserve açacağı var. | ||
21-09-2008, 15:48 | #4 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
İşinize yaramasa bile astlarınızdan hazırlaması zor raporlar isteyin. *Size sunulan rapor ne kadar özenle hazırlanmış olursa olsun eksik tespit edin ve beğenmediğiniz kısımlarına çizik atın. *Asla astlarınıza özel hayatınızdan bahsetmeyin,Onların yanında sürekli işten bahsedin. *Günaydın,iyi akşamlar derken bile ses tonunuz donuk olmalı. *Astlarınızın yaptığı işleri beğenmeme yönünde tavır alın. *Kendi yapabileceğiniz fakat astlarınıza da yaptırabileceğiniz Ufak tefek işleri mutlaka astlarınıza yaptırın.(Yaptığı işi yine beğenmeyin.) * Size espiri yapıp da havayı yumuşatmak isteyenlere tebessüm etmeyin. *Onları yanınıza çağırıp acil iş vereceğiniz vaktin mesai bitimine 5 dk.kala veya öğle arası olmasına dikkat edin. * Onlara zor görevler verin ve gerçekleşmesi için kısa vakit tanıyın. *Bir işi bitirmeden başka bir iş daha vermeye çalışın. *Şikayetlenirlerse yaptığı işin basit birşey olduğunu ima edin. *Toplantılarınızda bitirilmiş işlerden değil bitirilmemiş işlerden bahsedin. *Pazartesi günü öğleden önce toplantı yapın,Bitiremedikleri işler için neden cumartesi pazar bitirmediniz diye sorarak ücretsiz fazla mesaiye alıştırın. *Fırça atacak bir bahane bulduğunuzda fırsatı sakın kaçırmayın. *işiniz icabı firmada olmayacağınız günlerde,gitmeden onlara zor görevler verin ve geldiğimde tatamlanmış olsun deyin.Gittiğinize sevinemesinler. *Firma dışında olduğunuz zamanlarda telefonla hesap sorun. *Onlara verdiğiniz işin daha pratik çözüm yollarını bilseniz bile onlara söylemeyin.Kendileri uğraşıp,bulabiliyorlarsa bulsunlar. *Doldurmasını istediğiniz tablo türünden boş raporları kağıt olarak verin,elektronik ortamda geri isteyin.Uğraşıp aynı tabloyu bir daha çizsinler. *Astlarınız "müsaitseniz felan iş konusunda görüşecektim"gibi birşey sorduğunda müsait olsanız bile meşgulmüş gibi onu biraz bekletin. *Hediye vermek isterlerse kabul etmeyin. *Sizden izin isterlerse sebebini sorun ve izin verseniz bile zorluklar çıkartın ki bir daha izin isterken iyice bir düşünsün. *İzin isteme sebebine göre mümkünse izin kağıdına yazdığı tarihten başka bir tarihe izin verin ki belki başka bir firma ile randevulaşıp iş görüşmesine gidiyordur. *İzin isteme sebebi belgelenebilecek birşeyse(para çekme,doktora reçete yazdırma gibi) izin dönüşü o belgenin fotokopisi isteyin. *Satışlar iyi gitse bile sürekli kötüymüş gibi bir hava verin. *Zam verme konusunda yetkiniz varsa zam isteyenlere vasıflarındaki eksikliklerden(ileri düzey ing.sertifikası vs.) bahsedin.Önce o vasfı kazanması gerektiğini söyleyin. * Astlarınızdan birine verdiğiniz bir işi bazen ötekine de verin ki,aynı işi ayrı ayrı yaptıklarını anladıklarında sizin onlara pek güvenmediğinizi anlasınlar. * Astınızı oturuyor gördüğünüzde "felan iş ne oldu bak ta gel gibi"bir soruyla onu yerinden kaldırın. *İki astınızı iş dışında konuşuyor olduğunu hissettiğinizde yanınıza çağırıp"felan acil iş sonuçlandı mı?"gibi sorularla onu rahatsız edin. *Boş kadro oluştuğu zaman yeni eleman hemen almayın.Diğer personel işleri yürütüyorsa gözlemleyin ve sessiz kalın.İşler yürüyorken niye bir kişi alıp maaş veresiniz ki. Bırakın boş kadroya rağmen işleri yürüten diğer personel belki kendilerinin makamı arttırılır diye idealist çalışsınlar.Ümitvar olmaları,çalışmaları için güzel birşeydir. *Eğer boş kadroya eleman alma zorunlu hale geldiyse yine de aceleci olmayın.Biriken işleri yeni eleman iş bulmanın sevinci içinde yapar nasıl olsa. *Eğer boş kadro müdür veya şef pozisyonunda ise yeni aldığınız kişiyi "sorumlu"sıfatıyla işe alın ama müdür veya şefin tüm sorumluluklarının hesabını ona sorun.Böylece aynı görevi yapan kişiye hem daha az maaş verirsiniz.Hem de haddini ona bildirmiş olursunuz. *Eğer sorumlu sıfatındaki kişi kendisinin neden sorumlu diye geçtiğini sorarsa daha yeni işe girdiğini hemen aceleci davranmaması gerektiğini zamanı gelince yapılacağını söyleyin.O zaman belki hiç gelmeyecektir ama bırakın ümitvar olsun. * Zam dönemi geldiğinde işi ağırdan alın.2 veya üç ay sallayın.Soranlara konunun henüz görüşülmediğini,geçmiş ayların farklarını sonradan alabileceklerini ima edin.Ama geçmiş ayların farklarını vermeyin. *Firmanızın araç park bölgesi varsa astlarınızın arabalarını oraya park etmelerini yasaklayın.Bunu direk siz söylemeyin.Güvenlik görevlisine talimat verin. *Firma içerisinde yapılmaması gereken davranışları yazılı olarak tebliğ edin ve imza alın. *Astlarınızla telefon görüşmelerinde telefonu siz kapatmadığınız sürece onların kapatmaması gerektiğini prensip edinin.Belki o söyleyeceklerinizi bitirdiniz sandı ama sizin aklınıza başka bir konu geldi.Ya da başka bir talimat daha vermesin diye kasıtlı yaptı. Eğer sizden önce kapatırlarsa tekrar arayıp neden önce kapattığının hesabını sorun. *Bir astınıza bir talimat vereceğiniz zaman telefonla görüşüyorsa telefonu"sonra tekrar ararım"deyip kapatmasını,sizi bekletmemesini sağlayın. *Mesai bitiş saati bile olsa ayrılmadan size haber vermeleri gerektiğini prensip edinin. Haber verdiğinde ise felan iş ne oldu gibi rahatsız edici sorular sorun. *Haftasonu tatilinde siz firmada iseniz,astınızın evini veya cebini arayacak bir bahane bulunuz.Direk siz görüşmeyin başkasına aratın ve hemen firmaya gelmesi gerektiğini kendisine bildirin.Ya gelecektir ya gelemeyecektir yada kasten gelmeyecektir.Ama her halukarda keyfi kaçacaktır. *Astınız senelik izinde iken siz çalışıyorsanız onu rahatsız etmenin vakti gelmiş demektir.Onu arayarak falan dosyayı nereye kaldırdın veya nereye kaydettin gibi sorularla hedefi vurunuz. *Arada bir "ekibimden memnun değilim"gibi sözlerle egolarının damarına basınız. *Elemana ihtiyacınız olmadığı zaman gazeteye "eleman alınacaktır" ilanı veriniz ama ilanda firma adı olmasın.Müracaatlar felan nolu posta kutusuna yapılacaktır diye yazdırın.Sizin elemanlardan müracaat edenleri tespit edip,yanınıza çağırın ve başvurusunu kendisine iade edin. *Telefonlara 1 dk dış hat sınırı koyun.Vakti aşınca otomatik kesilsin. *Firmanızın muhtelif yerlerine kamera döşetin.Uygunsuz davranışları ekrandan tespit ettiğinizde telefonla anında arayıp uyarın ki gözlemlendiklerini anlasınlar. *Sizden önce firma personele ikramiye veriyor idiyse önce ikramiyeleri maaşlara eşit dağıtın.Sonra maaşlar yüksek diyerek zam döneminde zam yapmayın. *Firmanızda bilgisayar ağının server'ından kim hangi sitelere girdiğini kontrol ettirin.Uygunsuz sitelere girenlere uyarı yazın. *Faks cihazından kim nerelere ne çekmiş raporu alın. *Santralden hangi iç hat nereleri ne kadar aramış raporu alın. *Her ofise bir yazıcı değil her kata bir yazıcı tahsis edin. *Bant,makas,kağıt gibi malzeme alım talep fişlerindeki öğeleri çizin veya miktarı azaltın.Sonra imza atın. *Fazla mesai yapan büro personeline ücret zaten vermiyorsunuz ama devamsızlık veya mazeret izinlerinin ücretini maaşından kesin. *Avans zaten vermiyorsunuz ama zaruri isteyenler olduğunda dilekçe ile başvuru isteyin. *Tarafınıza yazılan dilekçelerde imla hataları bulun ve iade edip tekrar yazdırın. *İşyerinde kahvaltıyı yasaklayın. *Mesai başlama saatinde ortalıkta dolanın ve bakışlarınızla vaktinde işe başlayıp başlamadıklarını kontrol edin. *Aynı şeyi mesai bitimine yakın herkesin gevşediği zamanlarda da yapın. *Yemek saatinde yemekhaneye biraz erken girin.Erken yemek almak isteyen uyanıklar karşılarında sizin ekşi suratınızı görsünler. *Kendinize sekreter mutlaka alın ama ayrıyeten firmaya santralci almayın.Bekçi boş boş oturuyor nasıl olsa o bağlasın telefonları. *Bekçi demişken aklıma geldi.Arabanızı bekçiye yıkatın,sildirin.Nasıl olsa canı hep sıkılıyor.Ne diye yıkama servisine para veresiniz. *Firmaya giriş ve çıkışlarınızda bekçiye asker selamı verdirerek egonuzu okşayın. *Sigorta primlerini eksik gösterin,hatta bazı dönemler hiç yatırmayın. *Hesapta para olsa bile maaşları gününde yatırmayın.Bırakın biraz repoda değer kazansınlar. *Vergi iadesi,nema gibi paraları personele geç ödetin.Bırakın onlar da değer kazansın. *Herşey yolunda giderken bile ortamı gerecek bir konu veya bir kurban bulun. *Mesai bitiminde servislerin tamamı birden talimat almadan kalkmasın.Servisleri vaktinde kaldırmamak için servise binmesi gereken birilerini oyalayın ve servislere birazdan geliyor deyin.Servis araçlarını bir süre beklettikten sonra oyaladığınız kişi gelemeyecek diye servisleri gönderin.Hem servisler geç kalksın hem oyalayıp iş verdiğiniz personel servise binemesin. *İş başvurusu görüşmelerinde işe almaya karar verdiğiniz personele o an için çok iyi davranın.İşe girince de feleği şaşsın. *İşe almamaya karar verdiğiniz görüşmeciye ise kök söktürün.Ama biraz ümit verin. Sonradan ise başvurunuz kabul edilmemiştir diye bir bildirim yapmayın.Ümit içinde bekleyip dursun.Eğer o kişi sizi ararsa görüşmeyin.Değerlendiriliyor deyin. *Astlarınıza önemli tecrübelerinizi anlatmayın ki size alternatif olmasınlar. *İşe alacağınız astınızın özgeçmişi kabarık ise işe almayın ki o da size alternatif olmasın. *Çözebileceğiniz sorunlar çoksa ve tecrübelerinizle kısa sürede çözebilecek olsanız bile bunu zamana yayarak yavaş yavaş çözün.Çünkü varlık sebebiniz sorunlardır. Onları çabuk çözerseniz artık size ihtiyaç yokmuş fikri oluşabilir. *Sorunlar biterse kendiniz sorun yaratın ve onu çözün. | ||
21-09-2008, 15:49 | #5 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Bir mühendis, bir fizikçi ve bir matematikçi bir hoteldedir. Derken mühendis burnuna gelen duman kokusuyla uyanır, hole çıkar, bir de bakar ki bir yangın var. Eline geçirdiği bir kovaya su doldurarak yangını söndürmeye çalışır. Daha sonra fizikçi uyanır, aynı yangını görür ve yangın hortumunu bulur ve başlar hesap yapmaya. Su basıncı, alevin şiddeti, aradaki mesafe falan derken hesaplara göre minimum miktarda suyla ve minimum enerjiyle yangını söndürür. (İkinci versiyon yaptığı hesaplara göre yangının sönmeyeceği ortaya çıkar ve yatağına geri döner.) Daha sonra matematikçi kalkar kokunun etkisiyle hole koşar. Bir de bakar ki yangın var. Derken çözüm aramaya koyulur. Yangın hortumunu bulur ve - çözümü buldum diye bağırarak yatağına geri döner. | ||
21-09-2008, 15:49 | #6 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Günün birinde aynı üniversitede görevli 3 işletme uzmanı ile 3 mühendis İstanbul'a bir seminer için davet edilmişler. 6 kafadar daha ucuz olacağına inanarak trenle gitmeye karar vermişler. Hep birlikte tren bilet gişesine gitmişler, mühendisler birer tane bilet almış, işletmeciler yalnızca 1 bilet alıp trene binmişler. Mühendisler, işletmecilere tek bilet ile nasıl seyehat edeceklerini sorunca - Bekleyin göreceksiniz Cevabını almışlar. Bir süre sonra kondüktör bilet kontrolü yapmaya başlayınca işletmeciler hep birlikte trenin tuvaletine girmiş ve kapıyı kilitlemişler. Kondüktör bilet kontolünü bitirip tuvaletin önüne gelmiş ve kapıyı çalmış. Kapı aralanıp içeriden bir bilet uzatılmış. Kondüktör de bileti işaretleyip gitmiş. Mühendisler bayılmışlar bu işe ve dönüşte aynı numarayı kendileride yapmaya karar vermişler. Seminer bitince yine aynı ekip istasyona gitmişler, mühendisler 1 tane bilet almış, işletmeciler hiç bilet almadan trene binmişler. Mühendisler biletsiz nasıl seyehat edeceklerini sorunca yine aynı cevabı almışlar: - Bekleyin göreceksiniz. Kondüktör bilet kontrolüne başlayınca mühendisler hemen birlikte tuvalete girmişler. İşletmeciler de diğer tuvalete girmiş. 5 dakika sonra işletmecilerden birisi tuvaletten çıkıp diğer tuvaletin kapısını çalmış, kapı aralanıp içeriden bir bilet uzanmış. İşletmeci bileti alıp diğer tuvalete girmiş ve kondüktörü beklemeye başlamışlar... mühendislerden en genç olanı tuvaletten çıkıp diğer tuvaletin kapısını çalmış... Isletmeciler kapiyi bile acmadan : Hadi lan,bizim numaramizi bize mi yedirecen... | ||
21-09-2008, 15:50 | #7 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
<a href="http://www.gittigidiyor.com" target="_blank">Gittigidiyor</a> Hirsizin biri gece is basina konuldu. Gozune kestirdigi bir adami koseye cekti ve: - Ya paran ya hayatin? Adam: - Benim hic param yok. Hirsiz: - Nasil yani? Ne is yapiyon? Adam: - Memurum Hirsiz: - O zaman yuru git. Memursan hayatin bile yoktur. | ||
21-09-2008, 15:50 | #8 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Arizona'da demiryolu yapımı sırasında mühendis, yaşlı adamı ikna etmeye çalışıyordu: - Tom Baba, başka çözüm bulamadık. Demiryolunu sizin evden geçirmek zorundayız. Tom Baba öfkelendi: - Demek benim evimden! Olur mu öyle şey! Yani trenin her geçişinde gelip kapıyı açacağım, öyle mi? | ||
21-09-2008, 15:51 | #9 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Üç mühendis beraber arabada seyahat etmekteyken arabaları bozulur ve yolda kalırlar. Makine mühendisi hemen kolları sıvar ve motorla uğraşmaya başlar. Yarım saat sonra diğerlerinin yanına dönerek: _"Motoru baştan elden geçirdim, burda bir sorun bulamadım." Bundan sonra elektrik mühendisi kalkar ve o da yarım saat uğraşıp geri döner: _"Herhangi bir elektrik arızası da görünmüyor." der. Bunun üzerine iki mühendis bilgisayar mühendisine bakar, o da kalakıp arabanın önüne geçer sonra diğerlerinin yanına geri dönüp: _"Kapatıp bir daha açsak?" | ||
21-09-2008, 15:52 | #10 | ||
Banned Üyelik tarihi: Nov 2007
Mesajlar: 9.862
Tecrübe Puanı: 0 |
Şantiyede ameleler akşama kadar kan ter içinde çalıştıkları halde mühendisin masa başında oturarak kendilerinden iki - üç kat daha fazla maaş almasından rahatsız olmaktadırlar.Bir gün bunun nedenini öğrenmek için aralarından bir temsilci seçip mühendisin yanına gönderirler. Adam mühendise sorar; - Biz akşama kadar kan ter içinde çalışırız, emek harcarız fakat sen sadece masa başında oturarak bizden daha fazla ücret alıyorsun.Bunun sebebi nedir?... Mühendis gülümser ve; - Git dışardan büyükçe bir taş kap gel, der. Amele dışardan taşı alır gelir.Mühendis elini masanın üzerine koyar ve; - Şimdi olanca gücünle vur, der. Amele şaşırır; - Nasıl olur böyle bir şey yapamam, dese de mühendisin ısrarı üzerine olanca gücüyle taşı masaya indirmiş.Mühendis hızla elini masadan çeker ve amele taşı masaya vurur.Mühendis gayet ciddi bir şekilde; - İşte bu yüzden, der. Amele hiçbir şey anlamaz, şaşkın bir şekilde dışarı çıkar.Merakla bekleşen arkadaşları hemen etrafına toplaşırlar.İçerde ne olduğunu sorarlar.Amele eliyle gözünü kapatır ve bir arkadaşına; - Olanca gücünle elime vur, der. Arkadaşı vurmak istemez. - Sen vursana, diye ısrar eder. Bunun üzerine arkadaşı olanca gücüyle okkalı bir yumruk indirir.Amele hızla elini çeker ve yumruk bir şimşek gibi gözünde patlar.Amele arkadaşlarına döner ve; -İşte bu yüzden, der | ||
Bu konuyu arkadaşlarınızla paylaşın |
Konuyu Toplam 1 Üye okuyor. (0 Kayıtlı üye ve 1 Misafir) | |
| |